Inženjering organizacijske kulture – proces čiju važnost je sve teže ignorirati
Koliko puta ste sami izgovorili ili čuli menadžere da izgovaraju “Ne zanimaju me priče, u biznisu se komunicira brojevima!” kod pokušaja ukazivanja na nešto što se događa u organizaciji? Brojevi su ono na što se možemo nedvosmisleno osloniti, dok su priče nestalne, varljive i samo rade zbrku, zar ne? Osobno sam prečesto svjedočila tome da… Read More »